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A Teixeira Duarte – Engenharia e Construções S.A. irá executar, em regime de EPC (“Engineering, Procurement and Construction”), os trabalhos de ampliação da atual infraestrutura hospitalar da Clínica Sagrada Esperança na Ilha de Luanda, em Angola. A empreitada, cujo início está previsto para o último trimestre de 2023, tem um prazo de execução de 32 meses. O projeto envolve a construção de várias infraestruturas, incluindo um novo edifício hospitalar adjacente às instalações existentes, que poderá acomodar até 140 camas, 5 blocos operatórios e outras áreas especializadas, como unidades de cuidados intensivos, laboratório e serviço de urgência.

O projeto também inclui a construção de um edifício de estacionamento com 451 lugares para clientes e funcionários, 24 residências para médicos, áreas de apoio (como refeitório e cozinha), uma zona técnica e uma estação de tratamento de águas residuais com capacidade para atender todo o complexo hospitalar e as habitações existentes na zona envolvente da Clínica.

O conhecimento adquirido pela Teixeira Duarte na longa relação que mantém com a Clínica Sagrada Esperança foi fundamental para o desenvolvimento do plano funcional e consequente conceção do projeto, e será essencial para garantir que as operações regulares das instalações existentes da Clínica não sejam prejudicadas durante a execução desta nova empreitada.

A Teixeira Duarte – Engenharia e Construções S.A. assinou, em consórcio, um contrato em regime EPC (“Engineering, Procurement and Construction”), com a Cabo Verde Airports, S.A. – entidade criada pela Vinci e participada pela ANA -, para execução das obras de melhoramento dos Aeroportos Amílcar Cabral (Ilha do Sal), Nelson Mandela (Ilha de Santiago), Cesária Évora (Ilha de São Vicente), Aristides Pereira (Ilha da Boavista) e dos Aeródromos Preguiça (Ilha de São Nicolau), Maio (Ilha de Maio) e São Filipe (Ilha do Fogo).

O consórcio, liderado pela Teixeira Duarte, tem como parceiro a Alves Ribeiro S.A., tendo sido acordada uma empreitada pelo valor de 70,7 milhões de Euros e com um prazo de execução de 24 meses. Prevê-se que, após o desenvolvimento do Projeto de Execução e respetiva aprovação, as obras tenham início em janeiro de 2024.

O contrato de concessão que a Cabo Verde Airports, S.A. assinou com o estado cabo-verdiano em julho de 2022 e do qual resulta o contrato de EPC agora assinado, contempla ainda outras fases de modernização e ampliação a executar subsequentemente, estando previsto um investimento total de 928 milhões de Euros nos próximos 40 anos.

Realizou-se, no passado dia 27 de junho, o evento que marcou o final do Projeto Mobilizador “Digital Construction Revolution – REV@CONSTRUCTION”, liderado e co-promovido pela Teixeira Duarte – Engenharia e Construções, S.A..

A conferência decorreu no Pavilhão do Conhecimento, em Lisboa, e contou com a participação de entidades públicas e privadas do setor AEC, que se juntaram para discutir “A Revolução da Construção Digital em Portugal” e ter acesso, em primeira mão, aos resultados das inovações realizadas pelos grupos do trabalho ao longo do REV@CONSTRUCTION. As palavras de encerramento desta sessão couberam ao Dr. Manuel Maria Teixeira Duarte, Presidente do Conselho de Administração da Teixeira Duarte.

Com uma abordagem transversal a toda a indústria da construção, o desenvolvimento do REV@CONSTRUCTION assentou em pilares fundamentais da I&D: uma abordagem metodológica consistente, parceiros com conhecimento técnico-científico reconhecido e complementar, uma gestão e coordenação integradora e uma forte ligação à indústria, capaz de garantir a adequada especificação dos problemas e um desenvolvimento orientado para as necessidades reais. O investimento global do Projeto foi de cerca de 8,5 milhões de euros, sendo o valor correspondente ao Grupo Teixeira Duarte de cerca de 1,3 milhões de euros.

Produtos, Processos e Serviços desenvolvidos no âmbito deste projeto:

• DIGI4Construction – desenvolvimento de uma plataforma digital nacional para a construção, com aplicação piloto BIM4Bridges, envolvendo a Infraestruturas de Portugal, S.A.;
• Digital Twin para a AEC – tratamento de dados de projeto/construção, com aplicações piloto, nomeadamente pavimentação 4.0 (Mota-Engil) e betonagem 4.0 (Teixeira Duarte);
• RCM4Assets – Digital Twin para a Operação e Manutenção / Gestão de Ativos, manutenção preditiva (Coordenação Teixeira Duarte e TDGI);
• Integração de todas as soluções com projetos demostradores à escala real (“Living Lab”), incluindo o BIM4Bridges utilizando os conceitos do RCM4Assets e,
• Gestão e Comunicação do Projeto.

O projeto residencial “Fábrica 1921”, promovido e construído pelo Grupo Teixeira Duarte, foi o vencedor da categoria “Cidade de Lisboa” do Prémio Nacional de Reabilitação Urbana (PNRU) 2023, numa cerimónia de entrega de prémios que se realizou no dia 30 de maio, no Palácio Nacional da Ajuda.

A esta 11ª edição do PNRU concorreram 67 projetos de Portugal Continental e Madeira, tendo sido distinguidos nove projetos em 10 categorias distintas.

O Prémio Nacional de Reabilitação Urbana é uma iniciativa da Vida Imobiliária e da Promevi, que «visa distinguir as intervenções urbanas de maior valia para a sociedade nas suas múltiplas valências. O contributo para a qualificação das cidades e o seu impacto na comunidade, o sucesso medido pela aceitação pelo mercado, o impacto e valor social, a capacidade de induzir a mudança no tecido urbano.»

O reconhecimento do “Fábrica 1921” no contexto das intervenções que mais contribuíram para a qualificação urbana de Lisboa, e em particular do bairro de Benfica, traz um especial orgulho a todas as equipas que, com entusiasmo e muito trabalho, participaram no projeto em todas as suas fases.

De acordo com o mais recente estudo sobre Employer Brand realizado pela Randstad em Portugal, a Teixeira Duarte foi novamente reconhecida como uma das empresas mais atrativas para trabalhar no setor da Construção e Infraestruturas.

Este estudo independente identifica empresas portuguesas conhecidas por pelo menos 10% da população e analisa a sua atratividade, enquanto empregadoras, procurando também conhecer os critérios mais relevantes numa decisão de emprego e as melhores estratégias para a gestão de employer branding.

Saiba mais sobre o Employer Brand Research 2023 aqui.